Ausschreibung der Stelle einer bzw. eines Beigeordneten für das Dezernat I

Beschlussvorlage
öffentlich
260149
Der OberbürgermeisterDokumentenklasse B (nur für den Dienstgebrauch)
Federführung:
10 Personal- und Organisationsamt
Dezernat:
Dez. OB
Ausschreibung der Stelle einer bzw. eines
Beigeordneten für das Dezernat I
Beratungsfolge
Hauptausschuss 24.02.2026 Empfehlung
Rat 12.03.2026 Entscheidung
Beschlussvorschlag
1. Die Verwaltung wird beauftragt, die Stelle einer Beigeordneten bzw.
eines Beigeordneten, Besoldungsgruppe B 5 LBesG, mit einer
Wahlzeit von acht Jahren auszuschreiben.
2. Für die Ausschreibung wird der in der Anlage beigefügte Text fest-
gelegt.
Begründung
Der bisherige Beigeordnete Wolfgang Fuchs ist mit Erreichen der Regelalters-
grenze am 31.12.2025 in den Ruhestand versetzt worden.
Es sollen durch die bevorstehende Stellenausschreibung die Voraussetzungen
für die Wiederbesetzung der Stelle geschaffen werden.
Anlage/n
1 Ausschreibungstext Dez. I (öffentlich)Seite 1 von 3
Dokumentenklasse B (nur für den Dienstgebrauch)
Die Bundesstadt Bonn
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Beigeordnete / einen Beigeordneten für das Dezernat I –
Dezernat für Ordnung und Bürgerservice
Bonn ist deutsche UNO- und Beethovenstadt, Sitz zahlreicher internationaler Institutionen,
von sechs Bundesministerien, einer traditionsreichen Universität, Standort zahlreicher
Forschungseinrichtungen und Wissenschaftsorganisationen sowie globaler Unternehmen.
Als wachsende und vielfältige Großstadt mit rund 338.000 Einwohnerinnen und Einwohnern
ist es uns ein besonderes Anliegen, öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Bürgerservice
auf einem hohen Niveau zu gewährleisten und gleichzeitig zukunftsfähig weiterzuentwickeln.
Das Dezernat I verantwortet zentrale Aufgaben für ein geordnetes, sicheres und
bürgernahes Zusammenleben in der Stadt. Hierzu gehören insbesondere die
Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit, der Brand- und Katastrophenschutz, der
Rettungsdienst, die Bürgerdienste sowie das Ordnungs- und Straßenverkehrswesen. Die
Weiterentwicklung moderner, dezentraler Service- und Digitalstrukturen sowie die Stärkung
des Krisenmanagements und der Resilienz der Stadtgesellschaft sind dabei zentrale Ziele.
Gesucht wird eine qualifizierte und überzeugende Führungspersönlichkeit, die die Arbeit der
beteiligten Ämter strategisch steuert, fachlich fundiert weiterentwickelt und die
Zusammenarbeit mit städtischen, behördlichen und zivilgesellschaftlichen Partnern
erfolgreich gestaltet.
Sie werden uns überzeugen, wenn Sie
 die gemäß § 71 Abs. 3 Gemeindeordnung NRW für das Amt erforderlichen fachlichen
Voraussetzungen und Erfahrungen vorweisen und insbesondere über die Befähigung
zur Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes im Land Nordrhein-Westfalen in
der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt, oder die Befähigung zum Richteramt
verfügen
 umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich öffentlicher Sicherheit und
Ordnung, Gefahrenabwehr, kommunale Bürgerdienste und
Verwaltungsdigitalisierung/-modernisierung besitzen,
 über mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung großer kommunaler
Organisationseinheiten verfügen,
 strategische und operative Führungskompetenz mitbringen und in der Lage sind,
Veränderungsprozesse zu initiieren und umzusetzen,
 ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktlösungskompetenzen
besitzen,
 über profunde Kenntnisse im Verwaltungsrecht, in der interkommunalen
Zusammenarbeit und im Krisenmanagement verfügen,
 verantwortungsbewusst, entscheidungsfreudig und bürgerorientiert handeln,Seite 2 von 3
Dokumentenklasse B (nur für den Dienstgebrauch)
Zum Dezernatsbereich gehören insbesondere (tlw. als Abteilung organisiert):
das Ordnungsamt, das Dienstleistungszentrum, das Straßenverkehrsamt, das Standesamt,
das Ausländeramt, Veranstaltungskoordination und Marktamt, das Wahlamt, Feuerwehr und
Rettungsdienst und die Bezirksverwaltungsstellen.
Eine anderweitige Geschäftsverteilung bleibt ausdrücklich vorbehalten.
Die Einstellung erfolgt nach den im Land Nordrhein-Westfalen geltenden Vorschriften unter
Berufung in das Beamtenverhältnis auf Zeit für die Dauer von acht Jahren. Die Besoldung
richtet sich nach Besoldungsgruppe B 5 LBesG zuzüglich einer Aufwandsentschädigung
gemäß Eingruppierungsverordnung.
Wenn Sie Ihre weitere berufliche Laufbahn in einer Stadt mit internationalen Aufgaben und
hohen Sicherheits- und Serviceansprüchen gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre
Bewerbung.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Besetzung ist auch in Teilzeit möglich.
Gemäß Landesgleichstellungsgesetz und Gleichstellungsplan der Bundesstadt Bonn werden
Bewerbungen von Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung
bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe
überwiegen.
Die Bundesstadt Bonn verfolgt das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der
Stadtverwaltung abzubilden und setzt sich daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität
ein. Vielfalt ist ein wichtiger Teil unserer Verwaltungskultur. Wir fördern ein offenes
Arbeitsumfeld, das Menschen unabhängig von ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft,
Alter, Behinderung, Religion sowie sexueller oder geschlechtlicher Identität gleiche Chancen
bietet.
Wir bestärken ausdrücklich Menschen mit einer Migrationsbiografie, sich zu bewerben, da
wir ihren Anteil in allen Bereichen und Ebenen erhöhen möchten.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum XX.XX.2026 an den
Oberbürgermeister der Bundesstadt Bonn – persönlich –, 53103 Bonn.Seite 3 von 3